チームビルディング

本日は土曜日でしたが、チームビルディングの研修を実施してきました。
チームビルディングとは、個々人のスキルや能力・経験を最大限に発揮し、目標達成できるチームを作り上げていくための取り組みです。

色々な研修を実施してきましたが、やはりチームビルディング研修やキャリアデザイン研修は盛り上がりますね！
知識やノウハウを学ぶというより、体感やコミュニケーションが中心となるからだと思いますが、受講者の皆様も感想も芳しく、嬉しかったです。
受講者には、研修で学んだこと、そして、学んだことを活かすための具体的な行動目標を書いて頂きましたが、その一部を抜粋してご紹介します。

「目標を立てて、その目標に対して設計して、日々行動するのが良いと思う」
「一つの目標に向かって全員が能力を出せる状態を作るのが大切だと思った」
「いつもは言いたいことがあっても揉めたくないので言わないようにしてきましたが、意見するのは良いことだと思うようになりました。」
「チームで話し合いをして、日々の作業を円滑に行う。」
「共通の目的（目標）をしっかり持ち、認識することが大事。一人一人の役割を明確にする。」
「最初にきちんとした目標設定が必要。普段から積極的にコミュニケーションを取る。」

皆様にしっかりと研修の意図を汲み取っていただけました。
ただし、研修はあくまでもきっかけ作り。
重要なことは、研修で気が付いたこと、学んだことをいかに現場で実践し、継続できるかです。
本日の受講者の皆様が、何か一つでも行動に移し、個人の成長と会社の成長に繋げて頂ければと思います。