2021-06-30
先週になりますが、「幸福と充実 新たな成長軸に」ー持続可能な豊かさ追求広がるー というタイトルで、日経新聞が一面を割いて、well-beingの特集をしていました。 記事では2019年頃に注目を浴びた「脱株主至上主義」の […]
2021-06-09
2017年にトヨタの社員が自殺し、上司のパワーハラスメントが原因だとして労災認定 されたことをめぐり、トヨタと遺族が和解したことが6月７日にニュースで報道されました。 豊田章男社長はこの問題を19年11月報道で知るに至っ […]
2021-05-27
日経新聞で、昨日から「Nextストーリー～ウェルビーイング 経営に幸せを～」という 特集記事の連載がスタートしました。 「先の見通せない時代に、古くて新しい価値観が経営者の間で合言葉になっている。 幸せ（幸福、ウェルビ […]
2021-05-18
本日、well-beig Dialogueの体験会を実施しました。 その中で、改めて感じたのは、人間関係が人の幸せに影響を与える大きさです。 体験会の中では、幸せだった想い出や感謝していることについて話し合いました。 皆 […]
2021-05-10
15歳未満の子供の数が、2021年4月1日の段階で、1493万人であり、 前年よりも19万人少ないとの統計結果が出ました。 子供の数は1982年から40年連続で減少しており、過去最少を更新しました。 少子高齢化は今に始ま […]
2021-04-23
日経の新プロジェクト、「Well-being Initiative」の活動報告が、本日の日経新聞 で紹介されていました。 その中で「Well-being Initiative ロードマップ」が下記のように提示されていまし […]
2021-04-13
本日の日経新聞で興味深いニュースがありましたので、ご紹介します。 経済産業省が企業が社員の健康を維持ししている経営をしているのかを偏差値のように 数値化し、投資家向けに開示する取り組みを始め、今夏にもデータベースにまとめ […]
2021-04-02
4月となり、すっかりと春めいてきました。 新たな仕事や役職についたり、新たな社員が入社してきたりする等、取り巻く環境が大きく 変化していく時期です。 そのような環境の変化と気候の変化が相俟って、期待や希望というポジティブ […]
2021-03-26
本日の日経新聞では、「健康保つ『ウェルビーイング』」という見出しで、ITを使って、 身心の健康を保つことで豊かさを実感する「ウェルビーイング」分野でサービスを提供 するスタートアップ企業の事業拡大についての記事がありまし […]
2021-03-16
フローとうい概念をご存知でしょうか？ フローとは、一つの活動に深く没入しているので他の何ものも問題とならなくなる状態、 その経験自体が非常に楽しいので、純粋にそれをするということのために多くの時間を 費やすような状態を指 […]
